机关事业单位人员已经交了养老保险，视同缴费后该如何操作？

视同缴费后，需向单位提交相关证明并办理养老保险手续。分析：视同缴费是指机关事业单位人员在养老保险制度改革前的工作年限视同为已缴纳养老保险费。根据法律规定，职工需向所在单位提交个人档案、工作证明等材料，由单位统一办理养老保险的视同缴费认定及后续手续。若未及时处理，可能影响养老金的发放。提醒：若出现单位未按时办理或养老金发放异常等现象，表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的进一步解决。
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具体操作：1.准备材料：收集个人档案、工作证明、社保缴纳记录等材料，确保信息真实完整。2.单位审核：将材料提交给所在单位的人事或社保部门，由其审核并出具视同缴费认定书。3.社保部门复核：单位将认定书及相关材料提交至社保部门，社保部门将进行复核并更新个人养老保险账户信息。4.办理手续：根据社保部门的要求，办理后续养老保险相关手续，如补缴费用、确认缴费年限等。5.争议处理：若单位或社保部门处理不当，可向劳动仲裁部门或法院提起诉讼，维护个人权益。
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处理方式：从法律角度看，视同缴费问题的常见处理方式包括：提交证明材料、单位审核认定、社保部门复核及办理相关手续。选择不同处理方式时，应优先考虑单位内部的正规流程，若单位处理不当或存在争议，可向社保部门申诉或寻求法律援助。