公司收了我的独生子女证，现在拿不到手了

公司无权长期持有你的独生子女证，可要求归还。分析：独生子女证是个人证件，公司无权长期占有。若公司拒绝归还，可能侵犯了你的财产权和个人信息权。建议及时与公司沟通，若无果，可考虑法律途径解决。提醒：若公司拒绝归还且对你的生活造成较大影响，或证件有被滥用风险，应及时寻求律师帮助。
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处理方式：从法律角度，你可通过与公司协商、向劳动监察部门投诉、提起民事诉讼等方式处理。选择建议：首先尝试与公司友好协商；若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉，由其介入调解；若仍无法解决，可考虑提起民事诉讼，维护自身权益。
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具体操作：1.协商阶段：明确告知公司你需要独生子女证的原因，要求其归还，并保留沟通记录。2.投诉阶段：向当地劳动监察部门提交投诉材料，详细说明情况，并提供相关证据，如沟通记录、独生子女证复印件等。3.诉讼阶段：若投诉无果，可聘请律师，准备起诉材料，向法院提起诉讼。在诉讼过程中，需充分举证证明公司无权占有你的独生子女证，以及其行为对你的权益造成了损害。法院将根据事实和法律规定，作出公正裁决。