但承包商未支付农民工薪资,有哪些解决途径?

问题可解,需依法追讨。依据《劳动法》等,雇主应按时支付工资,拖欠农民工工资违法,可能导致社会不稳定及法律纠纷。建议及时处理,避免事态恶化。
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可依法追薪。操作如下:1.向劳动行政部门举报,提供欠薪证据;2.若举报无果,向劳动仲裁委申请仲裁,提交相关材料;3.仲裁不服,向法院起诉,要求支付薪资及赔偿。
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处理方式多样,包括举报、仲裁、诉讼。建议先尝试向劳动行政部门举报,快速有效;若无果,再申请劳动仲裁;仍不服,可向法院提起诉讼,确保权益。

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